Trách nhiệm chính

• Xây dựng, rà soát, cập nhật các quy trình, quy định, biểu mẫu và hướng dẫn pháp lý phục vụ hoạt động quản trị, điều hành và vận hành của Công ty.
• Rà soát, tư vấn tính pháp lý của các quy định, văn bản quản trị nội bộ (Điều lệ, quy chế nội bộ về quản trị công ty, văn bản của ĐHĐCĐ, HĐQT, Ban Tổng Giám đốc …).
• Tư vấn pháp lý cho các hoạt động quản trị, vận hành, dự án, sản phẩm/dịch vụ mới và các hoạt động kinh doanh của Công ty.
• Tư vấn các vấn đề pháp lý liên quan đến đầu tư, huy động vốn, hợp tác và các giao dịch doanh nghiệp (góp vốn, M&A, thành lập/ tái cấu trúc pháp nhân …).
• Tư vấn các vấn đề về sở hữu trí tuệ, bản quyền, dữ liệu, bảo vệ dữ liệu cá nhân, an ninh mạng, bảo mật thông tin và các lĩnh vực pháp lý chuyên sâu khác.
• Theo dõi, cập nhật các quy định pháp luật; phân tích, đánh giá tác động và đề xuất các yêu cầu cần triển khai đối với Công ty.
• Rà soát các quy định, chính sách nội bộ; xây dựng checklist/ yêu cầu tuân thủ pháp lý; theo dõi, giám sát, cảnh báo và hỗ trợ các đơn vị thực hiện.
• Đại diện/ phối hợp đại diện Công ty giải quyết tranh chấp, khiếu nại, khiếu kiện phát sinh với đối tác, khách hàng, người lao động và các bên liên quan.
• Đại diện Công ty làm việc với cơ quan nhà nước có thẩm quyền trong quá trình giải quyết các vụ việc pháp lý; hỗ trợ khi có hoạt động thanh tra, kiểm tra.

Yêu cầu

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật, ưu tiên các trường Đại học Luật Hà Nội, Đại học Luật TP.HCM, khoa Luật Đại học Quốc gia.
• Có từ 5 năm kinh nghiệm pháp lý, trong đó có từ 3 năm kinh nghiệm pháp chế doanh nghiệp (tư vấn, giấy phép, tuân thủ và đã trực tiếp tham gia xử lý vụ việc).
• Nắm vững kiến thức pháp luật doanh nghiệp, đầu tư, chứng khoán; ưu tiên có kiến thức chuyên ngành Viễn thông, internet, CNTT, an ninh mạng.
• Có kiến thức cơ bản về pháp luật về sở hữu trí tuệ, bảo vệ dữ liệu cá nhân, bảo mật thông tin; pháp luật tố tụng dân sự, trọng tài, lao động.
• Kỹ năng nghiên cứu, phân tích và đánh giá tác động pháp lý tốt.
• Có kỹ năng tranh tụng, giải quyết tranh chấp.
• Có khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm và quản lý thời gian hiệu quả.
• Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Power Point, Visio) và hệ thống quản lý công việc (Jira).

Yêu cầu ưu tiên

• Ưu tiên có Chứng chỉ hành nghề Luật sư.
• Ưu tiên có Chứng chỉ Tiếng Anh.
• Ưu tiên có kiến thức chuyên ngành Viễn thông, internet, CNTT, an ninh mạng.
• Ưu tiên các trường Đại học Luật Hà Nội, Đại học Luật TP.HCM, khoa Luật Đại học Quốc gia.

Mức lương

• Mức lương Thỏa thuận

Phúc lợi

• Mức lương cứng hấp dẫn + thưởng KPI tháng/ quý/ năm luỹ kế + phúc lợi Lễ tết.
• Ký Hợp đồng lao động, đóng bảo hiểm đầy đủ, nghỉ 12 ngày phép năm, các ngày Lễ, Tết.
• Xét thưởng và xét tăng lương 2 lần/ năm.
• Được tham gia các khóa huấn luyện, đào tạo nâng cao kỹ năng, nghiệp vụ của CMC cũng như các hãng công nghệ lớn như Microsoft, IBM, Google ….
• Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe Aon Care (điều trị nội trú và ngoại trú) dành cho nhân viên.
• Các ngày nghỉ lễ tết theo quy định của nhà nước và có thưởng theo quy định của công ty.

Hình thức làm việc

• Làm việc tại văn phòng 5 ngày/tuần (khoảng 44h/tuần), nghỉ thứ 7, Chủ Nhật.

Thông tin khác

• Số lượng tuyển: 2.
• Hạn nộp hồ sơ: 30/10/2026.
• Hình thức nộp hồ sơ Qua Email.
• Giới tính: Nam/Nữ.
• Kinh nghiệm: Từ 5 năm kinh nghiệm.
• Tỉnh, thành phố: Hà Nội.
• Địa chỉ: CMC Tower, 11 Duy Tân, Dịch Vọng Hậu, Cầu Giấy.