Hành Chính Nhân Sự - Tuyển Dụng
Về công việc
Trách nhiệm chính
- Đăng bài, tìm kiếm các ứng viên trên nền tảng tuyển dụng.
- Lên lịch phỏng vấn, sàn lọc ứng viên, đánh giá ứng viên, thông báo kết quả ứng viên trúng tuyển.
- Hội nhập văn hoá, giới thiệu nhân viên mới về quy trình, nội quy.
- Thực hiện, theo dõi báo cáo kết quả tuyển dụng và đánh giá hiệu quả kênh tuyển dụng.
- Thực hiện nhiệm vụ khác theo sự phân công của trưởng phòng.
Yêu cầu
- Không yêu cầu kinh nghiệm.
- Yêu cầu bằng cấp tối thiểu: Trung học phổ thông.
- Được training các kĩ năng về nhân sự.
- Có laptop cá nhân (nếu có).
- Trung thực, có thái độ tốt, chăm chỉ.
- Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ.
- Ngành nghề: Hành Chính Nhân Sự, Tuyển Dụng.
Mức lương
- Mức lương: 6 - 10 triệu VNĐ.
- Lương: 6 triệu + hoa hồng (300k-500k/ứng viên đi làm đủ 20 ngày) + thưởng.
Phúc lợi
- Được đi du lịch, teambuiding và nhiều chế độ khác.
Thông tin khác
- Chức vụ: Nhân Viên/Chuyên Viên.
- Yêu cầu bằng cấp tối thiểu: Trung học phổ thông.
- Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ.
- Ngành nghề: Hành Chính Nhân Sự, Tuyển Dụng.